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发布时间:2021-07-15 10:40   责任编辑:yishashi
报名开始:2021-07-15       报名截止:2021-07-25
一、招聘单位简介
菏泽医学专科学校建校于1950年,是一所省属公办全日制普通高等医学专科院校,隶属山东省卫生健康委员会领导和管理,接受省教育厅的管理和指导。
学校现有全日制在校生13000余人,专任教师600余人,兼任教师400人、附院医护人员600余人。学校占地面积共1200亩,固定资产达11亿元,教学仪器设备值1.1亿元,图书馆馆藏纸质图书100万册。目前,在菏泽市委市政府的关心支持下,占地1100余亩的新校区正在筹建中,预计2022年投入使用。
学校目前开设临床医学、口腔医学、护理、助产、药学、医学检验技术、医学影像技术、康复治疗技术、中医康复技术、针灸推拿、眼视光技术、药品经营与管理、老年服务与管理、老年保健与管理共、预防医学、健康管理、药品生产技术、医学营养等21个专业、3个专业方向和1个专本贯通培养专业。其中,临床医学、药学、医学检验技术3个专业为全国《高等职业教育创新发展行动计划》项目;临床医学专业为全国首批职业院校健康服务类专业示范点;临床医学专业和护理学专业为中央财政支持重点建设专业;临床医学、护理和助产专业为省级特色专业;健康照护专业群、临床医学专业群为山东省品牌专业群,多个专业为全国教材建设评审委员会常委单位和省专业建设指导委员会主任委员单位。拥有药理学、生理学、诊断学、内科学、内科护理学、外科护理学等省级精品课程及精品资源共享课程43门;省级教学团队4个,校级科研创新团队3个。学校设有临床技能实训中心、护理技能实训中心等17个校内实践基地实训基地。现有1所直属附属医院、3所非直属附属医院、1所医养结合型康复养老基地,校外各类实践教学基地190余家。现为全国健康养老服务生产性实训基地、全国高等职业教育创新发展行动计划单位、山东省优质高等职业院校建设单位。
学校在长达71年的办学历史中,始终坚持社会主义办学方向,牢固树立立德树人根本宗旨,秉持“悬壶济世、孜孜以求”的校训精神,为党和国家培养了大批高素质技能型医疗卫生人才,为全省基层医疗卫生人才培养做出了突出贡献。
二、招聘岗位和人数
根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于做好2021年事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社字〔2020〕155号)及中共山东省委组织部山东省人力资源和社会保障厅《关于印发2021年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(鲁人社发〔2021〕7号)要求,结合工作需要,菏泽医学专科学校2021年拟面向社会公开招聘工作人员31名,其中专业技术中级岗11人;专业技术初级岗20人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有较高的思想政治素质,良好的品行和职业道德,热爱高等教育事业,有强烈的事业心、团队协作和敬业精神,遵纪守法,身心健康;
4、应届毕业生须按时毕业并取得相应毕业证和学位证;
5、初级岗位要求年龄在40周岁以下(1980年7月12日以后出生);中级岗位要求年龄在45周岁以下(1975年7月12日以后出生)。
6、国家规定择业期内未落实过工作单位的高校毕业生,以及在国(境)外教学科研机构学习,与国(境)内高校2021年应届毕业生同期毕业的留学回国人员(含择业期内未落实过工作单位的),可以报考限应届毕业生的岗位。
7、符合省属事业单位公开招聘工作人员的相关要求。
(二)岗位条件
岗位所需要的学历、学位、所学专业、研究方向等条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
(三)其他要求
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人,被开除党籍的人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
四、招聘程序
(一)发布招聘信息
通过省人力资源和社会保障厅省属事业单位招聘专题网站(http://hrss.shandong.gov.cn/channels/ch00238/)、省卫生健康委员会(http://wsjkw.shandong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/zkly/)和菏泽医学专科学校网站(http://www.hzmc.edu.cn/)面向社会发布招聘信息。
(二)报名与资格审查
1、报名
报名时间:自简章发布之日起10个工作日内
资格审核时间:自简章发布之日起15个工作日内
查询时间:自简章发布之日起15个工作日内
报名方式:网上报名
应聘人员可登录网站http://211.86.1.153/zp.html#/进行报名;也可登录菏泽医学专科学校网站http://www.hzmc.edu.cn/,点击“菏泽医学专科学校2021年公开招聘”公告中的报名专网链接进行报名,每人限报一个岗位。所有报名材料须按报名专网要求上传电子版本,原件及复印件须在面试资格审查时提供。
报名结束后,对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,原则上取消招聘岗位;计划招聘2人及以上的,按规定比例相应核减招聘人数。
2、资格审查
对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消资格。
资格审核须提供的材料:(1)身份证、国家承认的学历和学位证书(海外留学人员应聘的,须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。报名阶段暂未获取认证书的,本人须承诺能够于2021年8月31日前取得)。全日制普通高校2021年应届毕业生应聘的,报名阶段暂未获取证书的,须提交就业推荐表,并承诺能够于2021年8月31日前取得证书;(2)本人手写签名的《菏泽医学专科学校2021年公开招聘报名登记表》(附件2)、《应聘菏泽医专诚信承诺书》(附件3);(3)有研究方向要求的岗位须提交研究方向证明材料(如学校出具的证明、毕业论文封面等);(4)要求本科所学专业的岗位须提交本科毕业证、学位证(教师岗8);(5)岗位要求的其他证明材料(如:资格证书、中共党员证明等);(6)在职人员应聘的,须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信,对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员可在考察和体检时提供;(7)应聘人员目前属于离职状态的,须提交原用人单位出具的离职证明。
资格审查须提供的其他相关证明材料模板详见附件3.时间和地点另行通知(请及时查看菏泽医专组织部官网及报名网站的有关通知)。
(三)考试
考试采取笔试和面试相结合的方式组织,采用百分制计算成绩。
笔试总分100分,主要内容为招聘岗位相关的综合知识或专业知识(不指定参考书目和考试大纲)。笔试结束后,由学校根据岗位招聘人数及笔试情况设定笔试合格分数线。达到笔试合格分数线的应聘人员,根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定的比例依次确定面试人选;笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有合格人数确定。笔试结束后,及时公布笔试成绩及面试人选名单。
面试总分100分,采取试讲、答辩等方式进行,主要考察应聘人员的专业能力及综合素质,以测评其是否具备岗位能力要求及学科专业建设需要等。教师岗、实验教学岗、专职辅导员岗采取试讲和答辩相结合的方式面试,测评要素有专业技能、人岗适应度、实操能力、基本素质等四个方面,所占分值比例分别为40%、30%、20%、10%;教辅岗采取答辩的方式面试,测评要素有专业技能、职业发展能力、实操能力、基本素质等四个方面,所占分值比例分别为40%、30%、20%、10%。所有岗位均设定面试合格分数线为70分,达到面试合格分数线方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。
面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例百分制合成考试总成绩。根据考试总成绩,确定进入考察范围人选。同一岗位应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选。
笔试、面试时间及地点另行通知(请及时查看菏泽医专组织部官网及报名网站的有关通知)。
(四)考察体检
按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按1:1.5的比例,确定进入考察范围人选,组织考察。对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。学校成立考察体检工作小组,具体负责考察体检工作。
考察采取资格复审、查阅档案、谈话调查、心理测试等方式进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求,对考察对象的人事档案进行严格审核,重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题进行认真调查,问题未查清或处理到位的,不予录用。
体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。
对放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格造成的空缺,从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
考察体检时间及地点另行通知(请及时查看菏泽医专组织部官网及报名网站的有关通知)。
(五)公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在山东省卫生健康委员会网站统一公示,公示期为7个工作日。公示无异议的,报省人力资源和社会保障厅审核备案,符合录用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续,确立人事关系。录用人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除人事关系。
五、待遇
聘用人员均纳入高等学校人员控制总量备案制管理。工资及福利按照国家、山东省事业单位的相关标准执行。
六、联系人及联系方式
联系人:高老师18553093791、吴老师17753001573
联系电话:0530-5925970
七、其他
未尽事宜,按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2021年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社字〔2020〕155号)的相关规定执行。